2月8日消息，美國一名聯(lián)邦法官周三駁回了一項(xiàng)訴訟，該訴訟指控蘋果錯(cuò)誤計(jì)算了基于業(yè)績(jī)的股票獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值，向CEO庫克和其他高管多支付了數(shù)千萬美元的薪酬。法官稱，蘋果在其詳細(xì)薪酬表中描述了其薪酬方式，“完全”符合證券法和美國證券交易委員會(huì)（SEC）規(guī)定的要求。該法官同時(shí)表示，沒有發(fā)現(xiàn)任何證據(jù)表明蘋果董事會(huì)在發(fā)放薪酬方面存在不當(dāng)行為，并稱原告在起訴前沒有給董事會(huì)足夠的時(shí)間考慮其反對(duì)意見。據(jù)悉，原告是國際卡車司機(jī)兄弟會(huì)附屬的一家養(yǎng)老基金，該養(yǎng)老基金的律師沒有立即回應(yīng)置評(píng)請(qǐng)求。