1月19日消息，58同城APP中設有直播招聘廣場直播帶崗，全時段直播，覆蓋司機、配送、快遞、分揀、銷售、客服等過百種崗位類型，不同地區(qū)的求職者可根據(jù)自身求職者意向觀看直播，全方位滿足用戶求職需求。

此外，針對不同的就業(yè)群體，58同城專門設立大齡工專場，為大齡工篩選年齡門檻低、工作強度弱的門衛(wèi)、保潔等崗位；為寶媽為主的女性群體設立女性專場，篩選周末雙休、可兼顧工作家庭的客服文員崗位；為大學生群體設立兼職零工專場等等一系列直播帶崗專場活動。

圖源：58同城黑板報公眾號

自2020年開通直播招聘服務，58同城通過直播間互動交流，精準對接企業(yè)和求職者；2021年，直播招聘成為58同城線上招聘活動的標配，并在業(yè)內首推直播探店+帶崗招聘創(chuàng)新模式；2022年，58同城直播帶崗業(yè)務效果顯著，針對司機、物流、普工、客服等藍領行業(yè)設立垂類專場，以物流直播招聘專場為例，直播當天觀看人數(shù)高達15萬人次，直播職位曝光量近10萬次，收到簡歷超過萬份。

2023年，58推出直播招聘全網(wǎng)播，實現(xiàn)全域流量獲取，成為行業(yè)內首個實現(xiàn)數(shù)據(jù)、畫面、投遞多平臺同步直播的招聘業(yè)務產品。同年四季度，全網(wǎng)播業(yè)務累積服務用戶1800萬人，成功幫助近百萬藍領求職者與企業(yè)方建立聯(lián)系。

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圖源：58同城黑板報公眾號

據(jù)了解，1月10日，人社部發(fā)布《人力資源社會保障部辦公廳關于推進直播帶崗在就業(yè)公共服務領域應用的通知》，通知指出，直播帶崗是數(shù)字技術與公共服務融合發(fā)展的創(chuàng)新實踐，具有體驗直觀、互動即時、對接精準的特點，在就業(yè)服務領域具有廣闊的應用空間。

早在2022年，人社部就曾發(fā)布《關于加強企業(yè)招聘用工服務的通知》，提出要推廣運用直播帶崗等新型招聘對接模式。用好這些云端招聘新模式，有助于供需更精準地對接。